Ege Hasret Gazetesi

SANAYİDE KADIN ELİ PROJESİ NİN TOPLANTISI TİCARET BORSASINDA GERÇEKLEŞTİ

SANAYİDE KADIN ELİ PROJESİ NİN TOPLANTISI TİCARET BORSASINDA GERÇEKLEŞTİ
14 Mart 2022 - 19:57

 SANAYİDE KADIN ELİ PROJESİ NİN TOPLANTISI TİCARET BORSASINDA GERÇEKLEŞTİ

TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı Nurten Öztürk’ün başkanlığında sanayide kadın istihdamını arttırmak üzere hazırlanan “Sanayide Kadın Eli Projesi”nin uygulama için seçilen pilot illerden olan İzmir’deki lansmanı İzmir Ticaret Borsası Yönetim Kurulu Başkanı Işınsu Kestelli, TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı Nurten Öztürk ve paydaş kuruluşlar Ege Bölgesi Sanayi Odası, İŞKUR İzmir Bölge Müdürlüğü, Torbalı Ticaret Odası, Tire Ticaret Odası, İzmir Muhtarlar Birliği Derneği ve Dokuz Eylül Üniversitesi İzmir Meslek Yüksek Okulu temsilcileri ve çok sayıda davetlinin katılımıyla Borsa Sarayı’nda gerçekleştirildi.

Projenin İzmir ayağını koordinatörlüğü İzmir Ticaret Borsası tarafından yürütülen TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu paydaşlarla birlikte yürütecek. TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu olarak bu proje ile ilimizde “Paradigma” değişikliği sağlamak, tüm paydaşların da desteğini alarak sanayide kadınları var etmek, bu projeyi başarılı bir biçimde yürütmek ve sürdürülebilir kılmak için var gücümüzle çalışmayı hedefliyoruz.

EGE BÖLGESİ SANAYİ ODASINI TEMSİL EDEN, SEVGİLİ BAŞKANIM ENDER;

KIYMETLİ ODA BAŞKANLARIMIZ,

KAMU KURUMLARIMIZIN ÇOK DEĞERLİ TEMSİLCİLERİ,

TOBB KADIN GİRİŞİMCİLER KURULUMUZUN ÇOK DEĞERLİ BAŞKAN YARDIMCISI,

SEVGİLİ AYSEL BAŞKANIMIZ VE İZMİRİL KADIN GİRİŞİMCİLER KURULUMUZUN DEĞERLİ ÜYELERİ,

KIYMETLİ KONUKLAR,

BASINIMIZIN DEĞERLİ TEMSİLCİLERİ,

HEPİNİZ HOŞ GELDİNİZ.

ÖNCELİKLE, İZMİR KADIN GİRİŞİMCİLER KURULU KOORDİNATÖR KURUMU OLARAK SİZLERİ BORSAMIZDA AĞIRLAMAKTAN DOLAYI SON DERECE MUTLUYUZ.

TOBB İZMİR KADIN GİRİŞİMCİLER İCRA KURULUMUZUN GAYRETLERİ İLE İZMİR’İN BU PROJEDE PİLOT İL OLARAK YER ALMASINDAN MEMNUNİYET DUYDUM.

KADIN İSTİHDAMININ ARTIRILMASI VE FIRSAT EŞİTLİĞİ SAĞLANMASI TEMEL MESELEMİZ.

ÜLKEMİZİN SADECE EKONOMİK ALANDA ATILIM YAPMASI DEĞİL, SOSYO-KÜLTÜREL OLARAK DA GELİŞMESİ İÇİN KADIN EMEĞİNE İHTİYACI VAR.

OCAK AYI VERİLERİNE GÖRE ERKEK İSTİHDAM ORANI YÜZDE 64 İKEN KADIN İSTİHDAM ORANI SADECE YÜZDE 30.

AB ÜLKELERİNDE İSE BU ORAN YÜZDE 62.

TÜİK VERİLERİ ASLINDA BİZE ÇOK ŞEY ANLATIYOR.

YÜKSEK LİSANS MEZUNU KADINLARIN İSTİHDAMA KATILIMININ EN DÜŞÜK OLDUĞU İLLERİN BAŞINDA İZMİR’İN GELDİĞİNİ BİLİYOR MUYDUNUZ?

SÖZÜN ÖZÜ, KADINLAR İŞ HAYATINA DÂHİL OLMAKTA ZORLANIYOR, NEREDEYSE KADINLARIN DÖRTTE ÜÇÜ ÇALIŞMIYOR.

ÇALIŞAN KADINLARIN YÜZDE 90 VE HATTA DAHA FAZLASI HİZMETLER VE TARIM SEKTÖRÜNDE ÇALIŞIYOR.

NE YAZIK Kİ, KADINLAR, SANAYİ SEKTÖRÜNDE YETERİNCE YER BULAMIYOR.

SANAYİDE KADIN ELİ PROJEMİZ BU ANLAMDA EZBER BOZACAK.

VE KADINLARIN DAHA YOĞUN BİÇİMDE SANAYİ SEKTÖRÜNDE YER ALMASINA KATKI SAĞLAYACAK.

BU PROJE, GIDA, TEKSTİL VE KONFEKSİYON GİBİ KADINI DAHA FAZLA GÖRMEYE ALIŞTIĞIMIZ SANAYİ SEKTÖRLERİ DIŞINDA, DAHA GENİŞ BİR YELPAZEDE, BİRÇOK SANAYİ DALINDA KADINLARIN VAR OLMASINI SAĞLAYACAK.

ÜSTELİK PROJE KAPSAMINDA, BİRÇOK ALANDA KADINLAR BİLGİ VE BECERİLERİNİ GELİŞTİREREK DAHA DONANIMLI HALE GELECEKLER.

DEĞERLİ KONUKLAR

BU PROJEDE, BİRÇOK KURUM İLE İŞ BİRLİĞİ, GÜÇ BİRLİĞİ YAPILACAK OLMASININ YANISIRA İLİMİZDE SANAYİ ALANINDA NİTELİKLİ İŞ GÜCÜ İHTİYACININ DA KARŞILANMASINA İMKÂN SAĞLANACAK OLUNMASI BİZLERİ MUTLU EDİYOR.

PROJE PAYDAŞLARIMIZ OLAN,

  • İZMİR ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU İL MÜDÜRLÜĞÜ’NE, EGE BÖLGESİ SANAYİ ODAMIZA,
  • TORBALI VE TİRE TİCARET ODALARIMIZA VE
  • DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ İZMİR MESLEK YÜKSEKOKULU’NA TÜM KATKILARI İÇİN, TEŞEKKÜRLERİMİ SUNARIM.

VE TABİİ Kİ SANAYİDE KADIN ELİ PROJESİNİN HAYATA GEÇMESİNE VE İZMİR İLİNİN PİLOT İL OLMASINI DA SAĞLAYAN TOBB KADIN GİRİŞİMCİLER KURULU BAŞKANI SAYIN NURTEN ÖZTÜRK’E DE TEŞEKKÜR EDERİM.

İZMİR’DE TÜM KURUMLAR İLE İŞ BİRLİĞİ YAPACAĞIZ.

PROJEYE SAHİP ÇIKILMASINI SAĞLAMAK VE PROJEMİZİ SÜRDÜRÜLEBİLİR KILMAK İÇİN KOORDİNATÖR KURUM OLARAK ELİMİZDEN GELEN DESTEĞİ VERECEĞİZ.

KADINLARIN EKONOMİK VE SOSYAL YAŞAMA ETKİN BİREYLER OLARAK KATILDIĞI ÜLKELERİN TÜMÜNDE REFAH SEVİYESİ, EĞİTİM DÜZEYİ VE KİŞİ BAŞINA GELİRİN YÜKSEK OLMASI BİR TESADÜF DEĞİLDİR.

İZMİR’DE BU PROJE İLE DAHA İLK ETAPTA YAKLAŞIK 100 KADININ VE SONUÇTA 100 AİLENİN HAYATINA DOKUNACAK OLMAMIZ ÇOK DEĞERLİ.

BU KONUDA, HEP BİRLİKTE ÇOK ÇALIŞACAĞIMIZI İFADE EDEREK SÖZLERİMİ BİTİRİYO

RUM.

BAŞTA TOBB KADIN GİRİŞİMCİLER KURULUMUZ OLMAK ÜZERE TÜM PAYDAŞLARIMIZA BU ANLAMLI PROJEYE VERDİKLERİ KATKI VE DESTEK İÇİN BİR KEZ DAHA TEŞEKKÜR EDİYOR, SAYGI VE SEVGİLERİMİ SUNUYORUM

TOBB İzmir KGK İcra Kurulu Başkanı Aysel Öztezel

Değerli Kamu Kurumu Temsilcilerim,

Değerli Başkanlarım,

Değerli TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkan Yardımcım

Değerli Kurul Üyelerim,

Öncelikle hepinizi şahsım ve İzmir Kadın Girişimciler Kurulu adına saygı ile selamlıyorum.

İzmir Kadın Girişimciler Kurulu olarak, TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkanımız Nurten Öztürk Başkanlığı’nda, Sanayide Kadın İstihdamını arttırmak üzere hazırlanan Sanayide Kadın Eli Projesinde pilot il olarak yer almak bizleri çok heyecanlandırdı.

“Sanayide Kadın Eli” projemiz, İzmir’de kadınlarımıza istihdam alanlarında kendilerine sınır koymamaları gerektiğini, sanayinin tüm alt sektörlerinde bilgi ve becerilerini artırıp istihdam imkanına kavuşma şansları bulunduğunu ifade ede bir proje. Bu proje ile bize dayatılan kalıpları hep birlikte kıracağız.

Değerli Konuklar,

Türkiye’de nüfusun yarısını kadınlar oluşturmaktadır. Ancak, Kadınlarımızın istihdam oranı er

keklerin yarısından bile daha az ne yazık ki.

Kadınlarımızı çalışma hayatına dahil etmek için tüm olanakları değerlendirmemiz ve tabi ki bu uğurda kadınlarımızı daha donanımlı hale getirmemiz şart.

Eğitim, kadının istidam gücünü artıran en kritik faktör. Bu gün, yüksek öğretim mezunu kadınlarımızın yüzde 66’ısı iş bulabiliyor. Elbette bu oran daha da atmalı.

Lise altı eğitim alan kadınların ise sadece yüzde 24’ü, lise mezunu kadınların ise sadece ve sadece yüzde 30’u iş gücüne katılabiliyor. İşte bu tam da bu nedenle, bu eğitim düzeyindeki kadınlarımızın bilgi

ve becerilerini artırmak onları daha donanımlı hale getirerek çalışma hayatına dahil etmek daha da fazla önem taşıyor.

 

Bu projemiz ile istihdama hiç katılamamış ya da iş arayışında olan kadınlarımıza iş imkanı yaratılırken, diğer taraftan İzmir İlinde Sanayi Kuruluşlarımızın da nitelikli iş gücü ihtiyacının karşılanmasına katkı sağlanmış olacak. Bu da çok kıymetli bir katkı olacak.

Değerli Konuklar,

Öncelikle, biz İzmir KGK üyelerine bir anket çalışması gerçekleştirdik. Hem KGK üyesi olup, hem de projede yer almak isteyen sanayi kuruluşlarını tespit ettik.

Başvuru yapan firmaları inceledik ve nihayetinde 7 adet İzmir merkezli KGK üyesi sanayi kuruluşu projeye dahil edilmiş oldu.

Proje dahil olan KGK üyesi, arkadaşlarım,

MERAL SİNANOĞLU

DİLARA AKKOYUNLU

PELİN KOCAMAZ ALKAN

NİLGÜN SİNTAÇ

ŞELALE ÇAĞIRAL

IŞIL ŞAHİN

BİLGE GÜRE TURUT’a da huzurlarınızda çok teşekkür ediyorum.

Bu projemizde,

Sanayi ve Ticaret Odalarına kayıtlı işverenler ile birlikte yol alacağız.

İlk etapta, İzmir’de 17 Sanayi Kuruluşunun projeye dahil olması hedeflenmiştir. Toplam 100 ila 110 kadınımıza projeye dahil olarak istihdam edilmesi planlanmıştır.

Bu anlamda, projemizin paydaşı olan ve bizi destekleyen Ege Bölgesi Sanayi Odası, Torbalı Ticaret Odası ve Tire Ticaret Odamıza, eğitim

ve istihdam süreçlerinde bize destek olacak olan Dokuz Eylül Üniversitesi Meslek Yüksek Okulu

ve ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI İZMİR ÇALIŞMA

 

VE İŞ KURUMU’muza şimdiden katkıları nedeniyle minnettar olduğumu belirtmek isterim .

Tabi ki TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Üst Kurulumuza ayrıca teşekküre ediyorum.

Tüm bu çalışmalar, KGK icra kurulumuzdan bir proje ekibi oluşturularak yürütülmektedir.

Bölgedeki en küçük yerel yöneticilerle görüşme yapılarak iş arayan kadınlarımıza da ulaşılacaktır.

 

Bu projemiz ile kadınlarımıza ağır sanayi de olmak üzere sanayi iş kollarının hepsinde çalışabilme olanağı sağlanacaktır.

Değerli Konuklar,

Çalışma hayatında kadın ve erkek aklının eşit oranda temsili ile mümkündür. Ne yazık ki, pandemiyle c

insiyet eşitsizliği daha da derinleşmiştir. Cinsiyet eşitsizliklerinin, en az 52, en çok ise 195 yılda son

a ermesi beklenmektedir. Bu rakamlar kaç nesil demektir?

Bu nedenle bu uğurda yaptığımız her çalışma, her somut adım çok değerli,

Değerli Konuklar

Ben sözlerimi, Sanayide Kadın Eli Projemiz için elimizden gelenin en iyisini yapacağımıza, en az 100 kadınımızın hayatına dokunarak, dünyayı daha da güzelleştireceğimize söz vererek tamamlamak istiyorum dedi

Proğram GÜLESİN ATALAY, Torbalı Ticaret Odası ve Tire Ticaret Odası başkanlarının konuşması ile son buldu

Konuşmalardan sonra birer takdim yapıldı ve kokteyle son buldu

Burası reklam alanı
POPÜLER VIDEO GALERİLER

Sitemizde yayınlanan haberlerin telif hakları gazete ve haber kaynaklarına aittir, haberleri kopyalamayınız.

çizgi film izlefb tv izlegs tv izleyoutube video indirwarez forumbjk tv izle